的前半年从票务中心转到出境中心，很受大姐赏识，有独立解决大问题的能力，在王刚负责网络的时候，他负责门市，到了现在，王刚负责门市而谢刚负责网络，以前汤阳都是王经理谢经理的叫，到了现在大家混熟以后，就直呼其名了，不过，汤阳如果有事用手机发短信时，还是领导领导的称呼的。
汤阳又回到紧张的工作中，时不时又想起美女的倩影，也想着如何才能收获美女的芳心。
汤阳上班半年的时候，常州市出现小灵通，在上市的第四天就买了一个，1000多元，活动的固定电话，接听免费，单向收费，汤阳刚工作没有手机，做业务员电话很多，所以有了小灵通方便很多。到了第二年3月份，出差在外没有手机不方便，汤阳又买了2000多元灰溜溜的诺基亚手机。汤阳也是部门唯一一个又有小灵通又有手机的人。业务要做大，要舍得花钱。虽然公司没有电话费补贴。
旅行社的待遇其实没有想像的好，800元的工资发到卡中600元也不到，奖金按毛利的6％提，每个月的毛利也不多，而且奖金的分配还不是真的照6％发的，部门经理实行二次分配，所以很少有奖金超过1000元的，有几次汤阳明明知道正常提奖金会超过1500，最后发到卡中也不到1000。至于领导这样做对不对？不是汤阳所能言语的。
曾经诸华说的业务员1个月的奖金过万，汤阳也知道了原委，就是本部门的傅姐姐有一次做了一笔业务，她爸爸公司千人旅游，她爸爸是上市公司总经理，所以破天荒的那个月奖金破万。
有一点倒是真的，出境部是个好部门，很多其他部门的人都很羡慕，因为有更多的机会以领队的身份出国带团。做领队一方面可以免费旅游，最重要的是可以赚钱。汤阳还在实习期的时候，就拿着公司的出国申请表到学校盖章到常州市公安局申请护照了，那是一次性旅游护照，目的地泰国香港澳门，简称泰港澳。理论上带团必须要有领队证，汤阳当然没有的，但是这种事情旅行社有经验，两个行程一样的两个团，釆用一个团的形式出入境，名义上一个团，实际上两个团。对客人没有影响，又能解决新人没有领队证的问题。
汤阳从小到大，机场第一次去，说说的AB团，实际就是独立带团，汤阳提前打的到了机场，小巧的手提行李箱是花了几百元新买的，这样便于携带，平时出差的包就放所有客人的护照和机票等贵重物品。这时机场还没有多少人，汤阳的行程是第一天常州飞广州，吃个中饭，然后平洲港出境去香港，香港坐
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