据进行分析。
汤阳目前电脑只能看到自己部门的一块市场数据。
汤阳现在这个部门是有原先的两大部门组成，现在正是在合并期，汤阳的用户权限是其中一块。
这个没有关系，汤阳就是采用1年的样本数据，一家分公司一家分公司的输入，然后看营业额，同时写出原来的业务员是谁。
汤阳要把分公司根据业务量的大小排个名。
汤阳知道，现在是春节收客的关键时期，要抓大放小。
先把大公司给重视起来。
同样是分公司，厉害的分公司的量是小的分公司业务量小的分公司的几十倍。
这样的分公司是重中之重的，汤阳必须重视起来。
对分公司，汤阳本来就有所了解，现在通过数据分析，自然是更加的准确。
今天是周三，汤阳上班第一天。
部门还在重新整合中。
张玉琴把公司给部门的指标说给汤阳听，同时对部门原有的员工，要进行挑选，好的留下，不好的还给部门。
哎，职场也是不容易。
有的人跳槽向往更好的工作，赚更多的钱。
有的人就是要保住一份工作养家糊口。
这就是江湖法则。
汤阳这个人有多少能力先不讲，反正在所有人的眼中是个有能力的人，一个可以挑大梁的人。
汤阳也知道自己的路还很远。
自己以前的业务是不错，然后那是过去，业务好有各方面的原因。
大家都觉得汤阳很努力，这个努力汤阳自己觉得以前的自己你说有多么的努力也没有。
对客户重视是一个方面，关键的是汤阳和下面大的旅行社领导的关系还不错，人家都把业务交给汤阳。
这个关系不是几个电话就成为朋友的。
这是要付出的，是用真金白银付出的。
价格支持，当然不用说，市场经济，现在的旅行社多如牛毛，价格满天飞。
旅行社线路的同质化很严重，你的产品和人家的产品本质上没有啥区别，人家的价格就是比你的公司便宜100元200元，怎么办。
当然价格不一样服务的也不一样，汤阳有自己的处事原则。
质量好价格实惠是最强有力的法宝。
赚钱做，亏钱也做，拼价格，汤阳全干。
对于出现特殊情况，汤阳就站在下面旅行社的角度
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