没有录取，因为这些人不符合巴拉里里的用人要求。
高飞M市分公司也关了，方大荣打回原形，成为无业人员。
荣华大厦二三零二室，也就是原先高飞科技的办公场地，装修还很新，黄剑初连办公桌椅和电脑都没带走，李凡领几个后勤人员去打扫一天，叫搬家公司派几辆车，半天就搬好了。
迁到新公司后，他向张云飞报告，请张云飞过去庆祝侨迁之喜，同时在员工大会上讲话。
张云飞哪会为这个特地再飞一次S市？让他代表自己，传达自己的意思就行了。
于是，分派好位子，康芯全体人员各就各位后，第一次像模像样的员工大会在新会议室召开，员工们雀跃而兴奋。
康芯是李凡一手创立的，他上台讲话毫无压力，不过该说的还是要说，他开口第一句话就是：“我代表张总和你们开这个会……”
他是CEO没错，却不是大股东，大股东是张云飞，张云飞来了，此刻站在这个位置面向全体员工讲话的就是张云飞，张云飞没来，由他全权代表，他才能站在这里。
李凡展现未来，给予员工信心，一番话说得员工们热血沸腾，掌声如雷。然后再由慕洋上台报告一下新到帐的资金额，告诉员工们，你们尽管放心工作，以后不会有发不出工资的时候……
最后编程部经理史锦利代表程序员们承诺一个月内攻克聊天信息无法储存在服务器的难题，他道：“……若是一个月内无法攻克，我承担全部责任，引咎辞职。”
引咎辞职都出来了，程序员们吓了一跳，顿时冷静不少，有些人已经坐不住了，偷偷瞟向门口，想着能不能溜回去加班。
头儿发狠，他们的日子不会好过，最有可能就是，若一个月内真的无法攻克这个难题，头儿会在辞职前把自己开了。
史锦利今年二十六岁，和李凡一样，大学学的是计算机专业，不同的是他学编程。毕业后到S市，希望能闯出一片新天地，在另一家互联网企业干了两年，算是在业内小有名气，李凡成立康芯后，通过朋友介绍，挖他过来。
一年多来，康芯呈现在用户视野里的点点滴滴，都由他带领团队一点点做出来。现在，张云飞提出的新难题自然也着落在他肩上。张云飞丢下一句话，拍拍屁股飞回M市，他却鸭梨山大，几天来没睡过一个安稳觉。
把聊天信息储存在服务器，用户随时能翻看，保证聊天连贯。这个提议看似简单，细想却是扣扣生死存亡的关键。李凡和慕洋、史
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