还有一个就是作为管理者的工资了,这个肯定亏待不了崔明升的,而相关人员的工资因为这个文学网站算是首例,所以什么都是商讨着来,价格是定的高高的,福利很好,但是相对的对人员的要求也高。
经历过这么多事情,三叶知道了一个员工的主观能动性很重要,所以好待遇好福利她愿意给,但相对应的员工要对得起这份好待遇。
三人一致决定这个华夏网文翻译网站一定要做质量,不要数量都要质量,所以作品要精益求精,这也是为什么把待遇都定高了的原因,因为崔明升也很忙,如果员工能主动负责的话,那会减少很多需要处理的事务。
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