己，等有一天，他们真的能独挡一面的时候，再去你姐夫的公司比较稳妥。”
“姐，不是我说你，你吧，就是太好说话了，明明公司是姓卫的，为什么就非要你小姑子两口子作主？他们的孩子都在卫氏，为什么嘉嘉和小雪就不行？
要说锻炼，在哪儿不是一样锻炼，要我说，还是在自己的公司更能得到锻炼，最起码，做事能放开手脚，错了也有人指点。
你们就这么忍着让着，他们可就觉得是应该了，就等有一天，嘉嘉和小雪真的去了公司，也会受到排斥，这么论起来，不是生生的在浪费他们的时间吗？”
卢燕不得不承认，妹妹的话的确是说到了她的心坎里。
自打结了婚，她们两口子就一直被大姑姐压着，事事以大姑姐为先，要说她心里服气，那是断然不可能的。
的确，公司是大姑姐创办起来的，可为什么要叫卫氏？还不是想着借公公的光？丈夫才是卫家的继承人，如果丈夫是老大，卫氏还有大姑姐什么份儿？
偏生的，公公婆婆也都偏女儿，让她只能敢怒不敢言。
就以前公司普普通通也就罢了，现在，有机会和大公司合作，也许就要飞跃大台阶了，还是把他们一家子甩开，算是怎么回事儿？
大姑姐不懂事儿，公公婆婆也护着，她这憋屈劲儿就别提了，偏生的丈夫就像被洗了脑一般，她敢说大姑姐和公公婆婆一句不好的话，就能立马和她急。
这个家靠丈夫撑着，她再怎么着，也不敢和丈夫对着干，唯一的，只有和自己的一双儿女一起跟着受委屈。
有时候她甚至在想，会不会等有一天他们都走了，儿子女儿也就被大姑姐一家子给赶出公司，啥啥都得不着了？
她也的确把这个顾虑跟丈夫说过，对方看她跟看白痴似的，虽然没说什么，那意思很明显——嘲笑她是个啥都不懂的文盲。
然后，改天丈夫拿了股权证书回来给她，明确的告诉她，收起她的那些小心眼儿，有这种法律文件在，谁都别想把他们闺女儿子赶出公司！
虽说公司是大姑姐和大姑姐夫主营，但丈夫这边也占了百分之四十九的股份，当初的出资，是大姑姐一部分，公公一部分，相对来说，也还算过得去。
但，她这心里就总是不踏实，差着那百分之二，可差大了——谁说了算的问题，绝对是大事儿。
她一直是希望，儿子女儿早一些进公司，多掌控一些东西，以后也稳妥，可丈夫不松口，她能有什么办
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