锃亮的圆形会议桌旁，稀疏地坐着几道身影，肩章上都挂着两颗金星；
除了……函姜。
相比闲聊的其他人，函姜仿似被孤立了一样。
很多时候就是这样的，级别不够硬坐上来，就是尴尬；
如果这点事都受不了，就走、就滚蛋。
当然，像函姜这种情况，也是第129集团现在的局面所造成的；
在座都是来摘桃子的，如果用点小手段，就能把函姜挤走，就能多摘点桃子。
忽然。
“爽不爽？”
卡波丽娜走进会议室，仿似随意般坐到了函姜身旁，意有所指地勾了勾嘴角。
“爽不爽，你晚上试试不就知道了。”函姜不无在意地笑了笑。
卡波丽娜抿着红唇，摊了摊手。
少顷。
圆形的会议桌旁，陆续坐下了十道身影。
正常情况下，一片星空驻守就是十个军团长；
所谓的职务，也有虚职、实职之分的；
虚职的军团长，光挂军衔没什么用的！没资源附加！
至于让战略级舰长，去当总指挥，则会形成恶性循环；
同层级的资源附加，对同层级而言，其实是底线需求；
诸如总指挥这一层级，能获取的资源附加，对战略级舰长而言，塞牙缝都不够；
压层级吃资源附加，最终会造成一种结果——
都发育不好，以至动摇根本。
像这种多吃多占的问题，根本就无法彻底解决，只能相对层面地去解决；
诸如一个总指挥，到了战略级，那就抓紧解职、挪屁股！
像一些老牌战争集团，内部军团长过多时，就必须开辟星空；
可开辟星空，不是说想开就开的，需要各种条件满足才可以。
诸如何德纳当时说函姜，留在第7集团会发展空间相对较小，其实不是乱说的；
如果函姜留在第7集团，到了战略级……
正常情况下，不好意思，解职、排队！
排队肯定会耽误时间，虽然可以去打秋风，但难免会有种种问题发生；
那，如果有多德曼照顾，就不一样了；
插个队，挪个实职军团长的缺；
可那种好处一拿，就掉坑里了！
像那种虚职军团长，其实拼战舰集群，都拼不过函姜的；
本章未完，请点击下一页继续阅读！