个事呢。”
“咋整，要按照队长和指导员的意思来吗？”
听了这话，叶飞久久无言，陷入了沉思。
去年下连的时候，那场紧急集合，叶飞还记忆犹新，他就没有过那么狼狈的时候！
叶飞现在当了班长，多多少少也算是个领导，自然能体会到主官们的用意。
无非就是想找个茬子，给新兵们来个下马威。
毕竟都是从新兵连里出来的新兵，规矩都懂，除了这招，还真没什么好办法，能给全体新兵紧紧弦。
要不就是整顿，但刚下连就整顿，不太好吧？
这个法子不知道是一中队哪一任主官带起来的，反正持续了很久，叶飞听说过，张宇下连的时候，也是这么走过来的。
看起来效果似乎不错，新兵们都挺老实的，就算偶尔有个炸刺的，老兵和班长很快就能把他盘圆。
但这种法子，就一定是对的吗？就没有更好的方案吗？
是，新兵们难管，没有集体荣誉感，刚从新兵连出来，成绩不错的新兵往往觉得天老大地老二他老三，行事百无禁忌，全无畏惧之心。
人数还特别多，不给他们紧紧弦，很容易就会闹出来点乱子。
首都脚下，支队机关在侧，出事就是大事，满都瞒不住，到时候就是一代人的心血，尽付东流。
这种法子，确实能给新兵紧紧弦，但也透支了一样东西。
是信任！
是战友之间最宝贵的信任！是上了战场，托付生死的信任！
像是杨冶，自打那次紧急集合之后，恨不得天天都把一宽一细的背包绳都带在身上，每天睡觉之前还得检查一遍，生怕再来这么一茬！
其他新兵，大多也是这个模样，甚至都不敢接受老兵和士官们的好意，认为那背后，肯定有自己承受不起的代价。
虽然朝夕相处，时间能冲淡一切，关系随着时间流逝，自然能恢复正常。
但为什么，就一定要用这种方式呢？
不能从一开始，就换一种方式，让新兵们认识到集体荣誉这四个大字呢？
想到这，叶飞看向杨冶，斩钉截铁的说道。
“不！咱们班不这么搞！”
“有问题，我来担着！”
有些东西，从今天起，就该改一改了！
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