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许心瞳嗔怪地看他一眼：“什么意思嘛？”
那会儿不是跟他闹别扭吗？那时总觉得他高高在上的，她是不想在他底下做一个小职员，不代表不愿意帮助他。
傅闻舟说：“你要是来的话，我勉为其难让你管新公司。”
许心瞳一怔，有些不可思议地望着他：“当真？”
“不敢干？”
“没我不敢的事儿，就怕你不敢。”
他伸出小拇指，朝她翘一翘。
“什么年代了还拉钩？傅闻舟你好幼稚。”她嘴里这么说，还是嬉笑着跟他勾了一下。
其实誉恒现在的困境莫过于名声问题，因为被傅家牵累，连带着傅闻舟的风评都差了很多。不过，他到底没有参与傅翰文的那些事儿。
当务之急就是要扭转风评。
不过，营销洗白之类的是个大工程，傅闻舟显然不是个喜欢高投入获得低收益的人。
最简单的方法就是给公司换个壳。
两人商量了一下细节，都觉得可行。虽然风险高，但只要计划周祥，各方面都不是问题。只是，不确定的因素也有很多。
许心瞳翌日就辞去了工作，专注替他计划这件事儿，资料洋洋洒洒列一大把。
傅闻舟有时拿起来看，一看就是好久。
“什么眼神？有问题吗？有问题可以直说。”
“士别三日，真的刮目相待。”他回头时，眼底涤荡着嘉许的笑意。
她心里好似被撞了一下，无来由有几分不好意思。
“别这么夸我，要骄傲的。”
他也笑了笑。
新的产业园建立得非常成功，新公司的地址选在国贸那边的一幢写字楼上，面积广、干净整洁，装饰非常华丽，设备都是许心瞳选的。
她挂在嘴边的话就是装修就是公司的门面，可不能马虎。
又说，她在基层干过，所以非常清楚，工作环境对员工的心理健康非常重要。
嘴巴一旦叭叭讲起来就没完。
傅闻舟有时作出堵耳朵的动作，她气得抄起资料打他。
换壳的过程还算顺利，但总有一些人心里不满，无非是资源分配问题、利益瓜分问题，以及对未来的迷茫。
傅闻舟带走的是核心团队，还有一部分人，自然成了弃子。
其中扯皮又扯了很久，有一次，许心瞳带着员工赶往产业园的路上还被堵了，差点被泼硫酸
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