务员，要降级参照，比如田川，他是研究馆员职称，是教授级待遇，他现在的工资是行政的正县级，也就是说和县委书记县长是一个级别，而参照了公务员以后呢，要把他的工资降下来，变成正科级，那样他就少挣了好几百块钱。
要说把档案局变成事业单位也有一定的道理，档案局有一半的人是挣职称工资的，田川是教授级的，是最高的级别，全地区只有他一个，还有两个人是中级，还有三个人是初级，还有一个人是政工职称，是个副高级。自从有了参照公务员的消息以后，很多人就拿不准主意了，不参照吧，事业单位涨工资没有信，参照了以后就可以涨工资，参照吧，工资就要降下来，一旦将来事业单位也涨工资又可能吃亏,，三个初级职称的愿意参照，两个中级职称的二心不定，一个政工职称的也愿意参照，更关键的问题是这些人还必须统一意见，如果有一个不参照，那别人也就别想参照了，因为上级说了，要参照就得一个单位的人都参照，你说这事难人不难人。
这一天，单位领导召集会议，讨论是不是参照的问题，叫大家发表自己的意见，本来大家已经酝酿好久了，自己早已拿定了主意，所以开起会来发言就特别激烈。
“我同意参照公务员，现在的事明摆着，公务员涨工资一年多了，事业单位还没有信，如果我们参照了我们马上就可以涨工资。”一个人说。
“我也同意参照公务员，参照了公务员我们以后的工资就有保证了，听说事业单位以后就和企业的工资一样了，如果那样我们就惨了，所以我们现在有这个机会我们一定要参照。”另一个人说。
“我也同意参照，你还没看出来吗，制定政策的人都是公务员，所以制定政策的人不会给公务员亏吃的，并且公务员的人数少，事业单位的人数多，国家哪有那么多的钱给事业单位的人开资啊，所以现在我们有了这个机会赶紧参照过去，免得以后吃亏。”又一个人说。
“没有职称的人肯定是愿意参照了，关键是有职称的人要好好地考虑考虑。”周局长说。
“有职称的人也得参照，你参照了马上就可以挣到钱了，另外公务员的工资以后肯定要大涨，你有职称的人也肯定吃不了亏。”又一个人说。
“对，公务员还得涨，那天开会县委书记就说了，年底公务员还要涨工资，要撵上市里。”又一个人说。
“我也同意参照，我宁可少挣点，图个稳妥。”
“我也同意参照。”
“我也同意参照。”几个
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