类似于存储巨头EMC的Enginuity。
又或者是国内大厂的自主研发产品系列。
虽然留了口子，但要求还是非常高的。
毕竟……是宁晏嘛……
在这封邮件之后，天颂公司万年没有更新过的公司官网进行了全面的更新。
下线了原来所有的产品系列、产品文案、产品白皮书、产品解决方案。
更新了TiSQL这个产品系列。
这只是很小的改变。
之后是销售全面向公开市场推广新产品。
高管层面联合产品部门开始向着各种各样的峰会奔去……
就像一家刚刚营业的企业一样，千头万绪。
有所区别的是，在这之前，天颂公司全面下线原有产品，几乎将金融行业给得罪完了，更让军工传统企业也有了看法。
之前的关系网别说用了，不嘴歪都是好事情了。
也是从这个时候开始，天颂公司正式迈出转型的一大步。
主打数据库产品。
商业运转正常。
在这个过程中，无数明里暗里的谏言等等，都被宁晏一言以否决。
持有百分之九十以上的股份，实际上百分百持股的宁晏，拥有处置公司的全部权限。
谁也没办法。
除非离职。
但……
在离职之前，被宁晏的金棒棒糖给忽悠了。
那丰厚的奖励，那丰厚的加薪，加上宁晏的雷厉风行，谁都知道，一旦离职，可就再也没有这种好机会了。
在职场上攀爬打滚久了，对自己的市场价值还是很有逼数的。
去了别的公司，怕是一落千丈喔~
……………
而在这个时候，宁晏则在舒适的办公室中，慢慢翻看本周天颂公司的全方位汇总报告。
这样的汇总报告，他大概还要在下周五看一次。
主动直观的评估这半个月的运营情况。
不过……
在看完本周汇总的所有数据后，基本上已经提前结束了天颂公司的非正常运营适应。
“军工客户的合同赔偿不多，但总量也实在有点大，处理完全部的合同订单后，公司现金流居然只剩下不到五百万……”
说到这里，宁晏不免有些砸吧嘴。
一家估值超过十亿，原本各方面资产接近十亿的企业，宁晏只花
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