称教他学车的叔叔田见顺。田见顺不是田川的亲叔叔，和他父亲田见广是一个爷爷。他年轻时当过兵，是在部队学的车，复员回到老家后，一直帮邻村的一家企业开大货车跑长途，往山西运货，再往回拉煤。去年遇到一次车祸，一辆失控的拖拉机撞了他一下狠的，货车报废了，他也受了不轻的伤。养好伤后，想到山西的货运车越来越多，风险也越来越大，自己的年龄已经超过四十岁，就想辞了那个工作，找一个轻松一些的。恰好田川要找司机，田爸做主，直接把田见顺给拉过来了。
田川和二叔谈过一次，往京城送货也不算轻松，需要每天凌晨三点出发，早晨五点左右到达京城的配送中心，要天天跑夜车，风雨无阻。如果有事不能去，就由李二宝代班送货。送货之外，一般没有什么其他工作，只要负责货车的维修保养什么的就行。收入不如开大车跑山西高，每月只有2000元。田见顺对此没有意见，答应了下来。
田川让爸妈额外招聘了三个人，负责连夜摘菜和包装，与大棚的原有工人配合，排夜班。
新大棚建立以来，一直没有选出能够主管蔬菜种植的管理人员，最后田川从京城招聘了一个农大的毕业生，也是雍阳县人，名叫齐立刚。齐立刚家距离田家村十多公里，在农大学的是农学，也是钟家洪老师的学生。他去年毕业后一直在京城打工，由于专业不合适，一直没有找到稳定的工作。田川给他开出一个月3000的高工资，他毫不犹豫地答应了下来。
现在他负责所有新老大棚的日常管理工作，以及养鸡场的标准化工作，把事情安排的井井有条，田川对他的表现非常满意。
在蔬菜销售初期，所有的网上接单、采摘计划下达、标签打印等工作都由他亲自完成，再加上日常管理工作，齐立刚明显有些忙不过来了。田川让他在工人中选了一个高中毕业的女孩，学习电脑操作，负责接单、做采摘计划和打印标签，把齐立刚从繁重的重复劳动中解放了出来。
在田川的主持下，齐立刚组织相关人员，制订了蔬菜采摘、包装、储存、运输的的操作规范，以及蔬菜分级的标准。田川要求，在各种规范的实施过程中，执行应该实实在在的落实到位，责任到人，尤其是蔬菜的分级，更应该宁缺毋滥。
田川委托京城的一家做包装设计的公司，专门为不同的蔬菜设计了专用包装，以便保证在运输过程中不至于损坏蔬菜的外观。他对各个环节的人员强调：“我们的蔬菜与一般市面上销售的蔬菜有本质的不同，必须采取有效措施，确保质
本章未完，请点击下一页继续阅读！