考一个？”
“学历不够，家里穷，门槛挡着的。”
“那挺可惜的！”
“也还好啦，你呢？看你今天穿的职业装，至少是CBD吧。”
“是的，猎头公司。”
“厉害，一般猎头公司都是猎人才，前提是猎头公司的员工必须是人才。”
“哈，也对，今天加班了，所有才有空出来吃夜宵。”
“多吃点儿，这顿我请，老板，十串牛肉串，五串腰子，两罐芬达。”
“谢谢，看在你请我的份上，我加你微信吧。”
我们互相加好了微信，高级猎头经理，我去，这家伙不是一般人啊。
“怎么了，有疑问？”
“哈哈，遇见贵人了，想问你一个问题？”
“你说？”
“你长得特像小号林志玲，追你的人肯定不少，长的漂亮在职场真的吃香吗？”
“小号林志玲，第一次有人这样给我取外号，实话给你说吧，在这个看脸的时代，颜值高毋庸置疑，一定是有一定优势的，但，任何事情都有两面性。所以颜值也不可例外，高颜值利用好了，能够成为自己在职场的一把利器。相反，没有利用好，也变成了伤害自己的武器了，颜值不是万能的，想在职场站住脚，都是凭本事。”
“我觉得你这么年轻就能做到经理这个位置，这是在职场少见的，能分享一下嘛，我的职业和你并不冲突。”
“看在烧烤的份上，我给你说三点吧，第一，善于利用，在大多数行业，特别是要和人打交道的行业和职业里面，比如销售、空姐、公关、主持人等等，漂亮看变成了敲门砖，给人的第一感觉是美，毕竟爱美之心人皆有之。从人性的角度出发来看，高颜值给人更有亲和力，更有人让人主动接近的欲望。但也只是过来表面这一关，和人打交道，特别是在职场里面，内涵、气质，往往被漂亮的外表所暂时掩盖，就比如销售谈客户，第一次，可能客户看到你漂亮高的更愿意沟通，但是沟通的过程中，显得不专业，只会撒娇，一味的推销的话，客户即便合作了，有可能是碍于面子而已。第二点，没有任何职场是养闲人的地方，也没有任何公司是慈善机构，小公司要生存，大公司要壮大，对于公司和职场来说，仅仅单从颜值来看，其实并不能带来直接的价值，漂亮本身不能创造价值，高颜值只能说明更有潜力，更有可塑性。第三点下次见面再告诉你。”
这关子卖的，还留有悬念，左密之前和我说的
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