上就是寻找更加完善的天执机制，随着力宇华众的越来越庞大，千名天基战士虽然晋级九重宇仙行列，但总有照顾不到的地方，因此总会发生有人呐喊无人接听的惨剧♀些惨剧最后都能得到解决，但显然。并不及时。
冗，已经成了华众三制急须?除的一种诟病。
在天心的设想中。以后所有华众三制地域将不规则分块，神通大者，揽大块；神通小者，揽小块。千名天基战士的任务由原来地总务变成监察、应急和年检中心。具体的天执人员，任期结束后，将平调和升调】任天执人员，其业绩由下任天执人员审计。上任天执人员如果敢留下烂摊子，接任地天执人员发现了即上报。不上报、瞒报、乱报，一经年检查实，监察中心即杀接任天执人员并通报天下。
天执年检。并非是简单的检查和审查，它置基于一个公共事务诸部合成的数据库，人事部的人口增减统计数据、财政部的纳税监察数据、民生部的基础资源发散数据、教育部的职业培训数据、基建部的居屋数据、安全部的讼诉数据，除此之外。还有离任重要诸部人员的在任业绩审计数据和媒体地相关报道数据，诸多数据合成的数据库，便是有人想对受害者灭口也不可得……不。不仅是灭口不可得，就是想拖延处理也不可得，毕竟来自另一区域的天执接任者不想倒上任的霉。
以下任盯紧上任，下任有全面熟像局地时间和不同的思维角度，此乃长江后浪推前浪，上任要想没事，最好素质足够；反之亦然，下任要想没事，也最好素质足够♀不仅仅是立本秉，还牵涉到修为的上行。
实际上三制七部环环紧扣，七部在执行各自地份类职责时，拥有至高无上的权限。(清风中文网..)比如财政部的税务人员，遇到哪怕是一方大员不交额定之税或阻挠时，税务人员可对其进行警告和罚款，两道程序之后事仍不谐者，即可提请税警抓捕，移交安全警务部门。(文学阅《》?..)这最后一道程序最为严厉，犯事者无论在朝在野，无有生者。
杀人，有时是一项事业，特别是最高天执部，不铲除掉一簇簇侵犯他人权益和国家权益、致三制运行成本增加的杂草，公共事务部不能纯结，具体的公务人员无以提高应对复杂态势的能力。华众国度不能健康成长，基于华众三制的神婴便难有更健壮更快速更直接的神婴玄微光华凝聚通道。
按下天心的全力宇行走，提提鸿钧老祖和光辉大帝。
鸿钧老祖和光辉大帝在天心遁出太虚之界时，亦身处难关。他们的九重玄天宇进化到现
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