“我家里就有好几个弟弟妹妹，我排行老大。小时候，他们有的这么一点点大，有的这么高，一个个都跟在我屁股后。我带着他们出去玩，不管是做游戏还是跑到山里面摘野果，他们都特别信任我，听我的指挥。
因为年纪小，我不懂事。
仗着是他们的老大，分野果时，我每次都挑最大最好的拿，而且比他们任何人都拿得多。
玩游戏时，我也仗着比他们力气大，都围着我转，随意篡改规矩。
直到有一次，我带着弟弟妹妹在田野内玩耍时，发现一条水沟里有有几条很大的鲫鱼，我立刻兴奋的指挥弟弟妹妹们在水沟的上游筑坝，花费了大半天的功夫，把水沟里面的水排干。
然后我仗着自己是老大，把弟弟妹妹们都赶到了岸上，我想一个人先把水沟里面的大鲫鱼全部捉光。
这时候，邻村一个与我差不多大的小男孩，带着他的两个弟弟也来田野里玩耍。
并且发现了我正在捉鱼。
他二话没说，带着人就跳进里面跟我抢。
然后我非常气愤，骂了他们几句。
那个小男孩直接带着他的两个弟弟把我打倒在水沟里。
那一刻，我才意识到，我再厉害也打不过三个人。
正当我绝望又悲愤的时候，我的弟弟妹妹们见到我这个哥哥挨了打，被人欺负了。纷纷跑过来对付那三个打我的小男孩。
我一共有五个弟弟妹妹。
加起来人数是对方的一倍。
有了他们一起帮忙，对方直接被打跑了。
从那以后，他们再不敢欺负我。也正是那一次，让我意识到，团结弟弟妹妹们的重要性。
关键时刻能帮忙的，永远只有自己人。
后来我参加工作后也一直保持着这个习惯。即便下级有着这样那样的缺点，但是我会尽量理解他们，尽可能多包容他们，团结每一位成员。
我刚接掌惠尔医院时，内部比你现在接手时还要更混乱。外部面临多家医院的挤压。
别的医院才不会管你死活，他恨不得你明天就关门，他才高兴。
我怎么办？
我唯一能做的就是团结本医院的每一个重要成员，然后把利益捆绑在一起，共同努力。
当初的江氏骨科、远洋医院、省人民医院，都比我们惠尔医院强大很多倍。
靠着团结，我容下了一个又一个的人才，惠尔医院也终于越来越强，最终有了
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