一个什么都不懂的董事长秘书而已，张口就要月薪五十万，该不会是个傻子吧。
人事部的员工们都是傻眼，感觉价值观受到了严重的颠覆。
站在门外偷听的黎菲也是砸了砸舌，刚刚看这张昊还挺正经的，怎么转眼又变得这么不知天高地厚了。
“抱歉张先生，你这要的薪酬太高了，还得请示一下上级才能决定。”郑勇不断的擦着额头上的冷汗，这位也太逆天了，还真是什么都敢说啊。
五十万的月薪什么概念，一般都是大集团的CEO或者国企的董事长才差不多有这个薪酬。
“你就放心的请示吧，你们董事长是我大表姐！”张昊一副天不怕地不怕的样子。再次将陈瑶给搬了出来。
张昊看似不知天高地厚，其实他早算过这账。
虽然他也想早点调查出杨曼那批人的下落，但这毕竟也是帮了陈家。
如果他真能解决了陈家现如今的危机，甚至把丢失的那批货物都找回来。这一个月五十万根本都是小数目。
再说了，他还不一定要一个月的时间才能解决这个问题。
说起来，要不是陈老爷子极力请求，他还真有点看不上这五十万。
张昊现在随随便便摆个摊。给别人算个命也不止这点钱啊。
五十万还是看在你们陈总的面子上给的友情价了，你这狗屁经理居然还觉得高了？
看张昊那满脸鄙视的样子，郑勇更是无语，赶紧掏出手机打给了李佳欣：“李助理，您好，我是人事部副经理郑勇！”
“是这样的，您刚刚带来那个年轻人，要求五十万的月薪…”
“没错，就是五十万，月薪…”
“李经理您先别激动，这事我们可以慢慢商谈的…您先别摔东西啊…”
“嘟嘟嘟~”
郑勇看着已经被挂断的手机，满脸无奈，他就知道肯定不行的！
“张先生，你也看到了，这么高的月薪上级是不可能同意的，要不给你五万的月薪怎么样，这已经很高了…”
“都是亲戚，这李大表姐也太抠了！”张昊满脸不满，抢过郑勇的手机说道：“我来跟她说，难道她忍心流失我这么一个高端人才吗？”
“咳咳，我们当然不舍得张先生这样的人才流失了，所以对于您的待遇问题需要先试用后再决定，这五万只是实习工资！”郑勇心里一番鄙视，表面上却是不停的拍着马屁。
就你这样的都是人才
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