大楼后，新一轮的公司高层会议很快便开始了。
顶层会议室内。
“我今天来的目的想必大家也都很清楚。”
于浩然抬眼看着会议室内为数不多的高层，也算是明白现在有多缺人了。
自从上次开除后，这家公司的高层就一直维持原样基本未动。
除了那几家小房地产融合进来的几位高层外，基本见不到任何新面孔。
“目前我们公司非常缺人，我觉得或许大力提升新人，招揽新人是个不错的办法。”
然而话音刚落，却有人出声讥讽。
“呵呵，于董，你招募一群新人那有什么用？要人脉没人脉，要经验没经验，来吃白饭吗？”
于浩然拧眉望去，发现说话的是紫金地产原来的一位高层，约莫四十岁左右的样子。2018
“那你有什么好的建议吗？”
“于董事长，当初你一口气开除那么多人，可太威风了呢！我可不敢有什么建议。”
那中年高层依旧阴阳怪调道。
‘啪！’
“住口！”
王俊看不下去，一拍桌子站了起来。
“哼！你们刚被收购过来的时候抱着什么样的心思，以为我们都不知道吗？若不是当初开除掉那么多人，哼哼！现在勾结起来，恐怕早就把公司给卖了吧！”
他对商场上的事情看得向来最清楚。
因此虽然目前有些困难，但却一点也没后悔。
就当时的情况而言，开除那些人恐怕是必须做的。
这时，于浩然抬眉看向那位冷嘲热讽的经理，眉间不由微冷。
“我想，你已经找好下家了吧？行了，我就成全你，你现在被开除了。”
说罢，他起身便准备离开。
目前他已经看清楚了，在兴邦地产内部，目前依旧有很多不和谐的声音。
这大部分都来自原紫金地产，原因就是缺人导致这些人恃才自傲。
走到门口时，他忽然停下了脚步。
“两天之内，这件事情会解决的。”
话音刚落，于浩然不再停留径直离去。
会议室内众人闻言微愣，随后像是炸开了锅般。
“两天？怎么可能！这位于董看来又在说大话了，到时候我可得好好看笑话！”
“真是无知，他以为高层管理就那么好招？到时候弄几个什么都不懂的愣头青过来胡
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