尉掌管官吏选拔任用之事，凡属内外职官选拔、升迁、贬谪、罢黜之事，悉归统管；
少府掌户口、赋役、度支钱粮、税收之事，凡属土地税役之事，悉归统管；
宗正掌宗室事务，凡宗室之一应事务均属于宗正所管；
廷尉掌刑狱事务，凡律法、刑名、审判及处刑之事，悉归统管；
国尉掌兵马事务，凡军队之军械军令之事务，悉归统管；
赵国这套新的官职体系，打破了四卿负责专事专责的惯例，而是以荣誉职位的身份成为赵国的管理核心，将四卿负责之事分别划分给了六职六寺，四卿只负责参与国策的制定和审议。并且首次将御史这一职务专责化，参与政事并监督官吏。也首次设立了宗正一职，专门负责赵国宗室事务，虽然赵成仍然是赵国宗室的族长，但是具体的事务交由了宗正负责。
第三，设立御使大夫一职，监察朝廷、诸侯官吏的失职和不法行为，同时也负责保管朝廷的档案文件。御史大夫属于侍从官，由君主挑选爵为大夫者二三人充任，记录重要文件。凡国家政策条例，必出自于白虎殿，而白虎殿制定的条例，无御史之署名无以成文，无赵王之印信不能成令。白虎殿无虎符不能节制调动兵马。
第四，地方体系上，继续深化郡县并行制度。在赵国的边境地区设立郡，在内陆地区设立县。郡有郡守、郡尉和郡监，下辖数量不等的县。郡守是一郡长官，负责全郡政务，郡尉负责一郡之军事安排，郡监负责监督郡下所有属官之工作。三人皆由赵王任免，白虎殿下令任职。
县由县令、县丞和县尉三人负责，县令负责具体政务，县丞掌一县之法律事务，县尉负责治安管理。
赵雍的四条改革政令，不再对于赵国之前的经济政策进行修改，而是调整和深化了赵国之前的官吏体系。首先，将已经逐渐沦为参谋机构的白虎殿第一次进行了职能的明确，定义为制定和审议机构，白虎殿的政令，也没有了法律效力，而是收回到了赵王手中。同时加入御史一职，第一次将监察制度引入到了赵国的官僚体系当中，可以说在七国之中，也是首次。
白虎殿地位的削弱，随之而来的是职能部门的权利加强，六大职能部门摆脱了四卿的掣肘，可以通过各自的职能运转，工作效率得到了提升。当然，六个部门和白虎殿之前也互为牵制，不能随心所欲，而白虎殿因为有御史的监督和赵王的决策，又得到了约束，这样一套互相牵制的官僚体系，是赵国新官职的核心。
中央的变动
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