得彻底，奖励100……小班员工梁晓晶，探油水界面准确，奖励100……”
而当资料员李莉听到，站长魏莹只奖励，不罚款的时候，他好奇地问道：
“站长，难道你这个月，不罚款啊？”
魏莹给李莉说着，自己的初衷，道：
“当初，我之所以要制定奖罚制度，为的就是督促大家，积极认真的工作……现在，既然大家都工作优秀，并没有人犯错误，那干嘛要罚款呢？”
听着站长魏莹的话，资料员李莉点点头，然后说道：
“好，知道了……”
资料员李莉刚走，小班女工马姐又拿着员工考勤表，走了过来。
只见，马姐指着员工考勤表上的出勤时间，对站长魏莹，说道：
“站长，我上个月，明明出勤了25天，为什么资料员李莉，只给我画了23天，竟然少了两天呢？”
听着马姐的话，魏莹仔细看着员工考勤表，然后再把马姐上个月休假的请假条，拿了出来，一一对照……
经过对照之后，魏莹发现，资料员李莉并没有写错，
于是，他便对马姐，说道：
“马姐，你上个月，是只出勤了23天……”
听着魏莹的话，马姐非常惊讶地，说道：
“站长，不会吧，我上个月，明明回家回了5天，怎么可能只出勤了，23天呢？”
这个时候，资料员李莉走了过来，他站在旁边，给马姐解释，说道：
“马姐，你上个月，还休了三天的年休，难道你忘了吗？”
魏莹也在旁边，对这请假单子上面的记录，然后对马姐，说道：
“马姐，你放心，我们肯定会仔细查看，和对照的……如果，出现什么失误了的话，我们肯定会及时纠正过来……”
听着魏莹的话，马姐在旁边，说道：
“不管怎么样，反正，我的出勤，要按照天数算，可不能给我算错，不然的话，我一个月工作下来，还少拿不少钱呢……”
魏莹给马姐处理着问题，说道：
“你放心吧，马姐，我们肯定，会处理好的……”
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