为修炼表现也直接与门派贡献点挂钩；逍遥派虽然门规严密，但执行得比较松散，这种情况也得到了改观，遵规守纪，也是门派贡献点的重点考核内容；同时，也开始有弟子积极向门派提出各种建议，建议得到采纳，也会给予一定的门派贡献点。
借着门派推行贡献制度的机会，张行天初步明确了工坊的贡献点计算方式。工坊运行一段时间后，张行天已经可以比较准确地列出需要考核的各个环节，加上他前世组织公务员考核评分的经验，很快就拿出了一个比较完善的方案。
除了月例外，张行天将工坊的贡献点分为了基础和奖励两大部分。基础部分包括完成工坊工作、遵守纪律、人员和睦三块，每块十个贡献点，共计三十个贡献点。奖励部分包括能力提升、工作建议、技术革新三块，总共也是三十个贡献点。
此外，张行天还特意设置了卓越贡献这个特殊的部分，以奖励为工坊做出了突出贡献的人员。比如搜集到新的药方或珍稀的原料，或者大幅改善原料处理方法等。卓越贡献，被张行天分为了三档，一档奖励一百个贡献点、二档奖励二百贡献点、三档奖励五百贡献点。
虽然暂时用不到，但张行天觉得，有了卓越贡献这种奖励模式，才能更好地激发大家的创造力。
这样一来，工坊的人员，最低都可以拿到三十个贡献点。而按照逍遥派的门派贡献点制度，一般的弟子，每个月能够得到二十个贡献点就算不错了。张行天这么设置，当然是为了体现工坊的优越性。不过这样一来，也给他自己带来了一件麻烦事，找他想加入工坊的人有点多。
逍遥派中，本来就有几个人琢磨要加入工坊。其中最踊跃的是白恒明，几乎每天都要来缠张行天，不过他是醉翁之意不在酒，真实目的是为了与凌秋雨日夜厮守。另外，闵艳霞托凌秋雨提过，顾道桐、何思过来找过张行天，公孙克也隐隐流露出过这个意思，还有几个与张行天不是太熟悉的弟子，都在托人关说。
本来这些人来找，还是偷偷摸摸私下运作，零零散散的也形不成气候，张行天就都没答应。但门派贡献点制度一出台，就有一堆年轻弟子围到工坊前面，堵着张行天要求加入。白恒明等人听说后，也都推波助澜地涌了过来，搞得张行天连大门都不敢出。
工坊的运作日渐正规，相耐儿的销售预期也很好，张行天本来打算提高产量，何况他还在打着炼制相耐儿的名义，不断收购其它原料。这些原料也需要及时处理，否则无法长期保存。加上拿聚气散和开胃丸练手的事
本章未完，请点击下一页继续阅读！