先反应过来随即说道：太子爷一言，令下官等汗颜，正所谓欲治兵必先选将，太子爷的选将之道乃古人之经典，下官等必定谨记今日太子爷之言，以后对于军队中小有过失的将领，下官将酌情考虑，毕竟太子爷说的对，连韩信、白起、孙武都有缺点，更何况我等凡人也，将领之道，就看其军事才能，只要能打胜战，有些脾气和个性及缺点还是可以容忍的。
四人听罢便心存感激，毕竟对于武将来说，其主要的职责就是带好兵、打好战，那人无完人，在其他方面可能就不会那么完美，要是武将不能以战功来评判，就像此时的很多将领，动不动将出身和祖上以及四书五经，要是论资历和文人的要求来排位，那必将武不将武也，这就是目前我朝武将的一大缺点，导致了很多没有真本事的将领靠着将门世家的出身来占据军队的领导之位，或者直接干脆用文人来指挥军队作战，更甚者主帅还都是监军的朝廷内廷宦官。这就很奇葩了，一群完全不懂军事的主帅，指挥一批略懂军事的将领，再去领导一批很懂军事的基础将官，最后将官指挥一批自己完全不熟悉的士兵去前线打战，这样要是能打胜战也是奇了怪了。
确实对于目前严重的三冗问题，首先要解决的是冗兵的问题，大宋采用的是募兵制度，为何采用募兵制度呢，其实也是有原因的，唐末的府兵制度由于战乱长期强制征兵，导致了百姓怨声载道，而府兵制的最大缺点就是容易形成各地诸侯，因为各地府衙自己招募士兵，给士兵发工资，那士兵就完全听命了当地的府衙，而对于朝廷的命令自然不会听从，从而造成了严重威胁中央的地方军阀。而大宋太祖是干杯酒释兵权的主，肯定不能容忍地方政府养兵，于是就采用募兵制度，也就是朝廷养全国各地的军队，工资朝廷发，一旦被选中就养士兵到老，从二十岁进入军队一直到六十岁退休，而且更人性化的是，不强制征兵，也就是谁愿意来应征都可以，绝对的自愿原则，要是发现地方州府有强迫当地青年壮丁征兵，马上查办而且还是严办处理，但是在重文轻武的大宋，流行好男儿不当兵的习惯，很多大好年化的青年人，宁愿去当酒楼的服务员，也不愿意去当兵，毕竟当兵在此时的大宋属于下贱的职业。这就严重的阻碍了优秀的人才进入大宋的军队，导致了军队中的兵源短缺。
在北宋即将面临灭国的时候，金兵围困京师，皇上最后没有办法了，到处无兵可调，想下令河南地方每个县城征兵三十名，由于遭到众多大臣的反对，而作罢最后导致京师城破。大宋就是有这种骨气和气节，换做另外一个朝代
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