教训起手底下的这位“兼职副主任”：“余安生同志！你是红星社区的副主任！是通过正当的组织程序当选的，这代表的是什么？是人民的期盼，是组织的任命，你现在这一块的工作很欠缺！你的工作状态也很有问题！作为基层领导，对基层工作居然毫无掌握，太让我失望了！”
范骰说的话很重，最后的落脚点却很轻，他给了余安生一个台阶下，说余安生刚刚坦诚承认错误的态度还是好的，但接下来还要看他的具体表现。
“这样吧，社区副书记的组织程序选在下个月的月末进行，你回去好好准备准备，现在工作太欠缺了，如果这个月还没有任何起色……那到时落选的话，可代表人民对你工作的否定。”
余安生心里一紧，马上表态一定加把劲，在这个月好好表现，努力不负期望。
范骰听了两句，一挥手：“去吧。”
余安生赶紧起身告辞，临走关门前，范骰又意味深长的补充了一句，看起来毫无关联的一句话，让余安生心里猛然一动。
“还有……你平时也多向陈书记汇报一下，你这个与上级关系也要尽量处好嘛。”
“好的。”
余安生点头应诺，再轻轻把门带上，回去路上心里却已经翻江倒海。
什么叫“多向陈书记汇报”？为什么范骰会突然冒出这句话？
余安生脑海瞬间浮现陈志达的那张尖瘦阴沉的脸来，难道刚刚这场风波都是这红星社区一把手陈志达在范骰面前告的状？难怪范骰对红星社区的情况这么了解，这人也太坏了吧，说的这么添油加醋，难道自己把警出好，把公安本职工作做好就不是为社区综合治理做贡献？
余安生一路上都在愤愤不平，这事越想越觉得就是陈志达在范骰面前讲坏话的后果，但确实自己也有疏忽，最近对社区不够上心，得在下次提名副书记的党委会前好好巩固，做出点成绩。
可人际关系的事越嚼越见真经，即使是这样小小的一个单位里，人与人的争斗也层出不穷，余安生千思万想后，认为陈志达告自己的状是为了打压自己，估计是看到自己刚刚立功，气势正盛，为了在自己任命副书记后，他也能稳压一头而使的阴招。
而在范骰的角度上来看，手底下一个集体里，一把手和二把手斗不是坏事，只要他能够把控其火候，那就能达成一个稳定有序的竞争环境，看着手下人都竞比着超越对方，争比赶超，都想着把工作做好，这就是一个聪明领导的“驭人术”，既能巩固自己的权利，又
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